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Quando cabe a rescisão indireta? O que preciso para entrar com rescisão indireta - culpa da empresa?
a rescisão indireta é um pedido para o juiz decretar sua saída da empresa por culpa da empresa e recebe rá como se tivesse sido dispensado.
Nara Brito Barro Advogada
1 de fev. de 20225 min de leitura
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Trabalhei sem CTPS assinada e me demitiram. Terei direitos trabalhistas a receber no acerto?
Além de todos os demais direitos afetos ao vínculo formalizado, terá direitos que eventualmente estiverem previstos nas normas coletivas.
Nara Brito Barro Advogada
18 de out. de 20213 min de leitura
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Posso reverter minha dispensa por justa causa? A empresa não tinha motivo para acusar falta grave!
Para ter validade, a dispensa por justa causa do empregado deve obedecer a alguns requisitos, que se tiverem ausentes, pode invalidá-la.
Nara Brito Barro Advogada
23 de set. de 20214 min de leitura
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Como saber se o valor das verbas rescisórias na minha dispensa do emprego está correto (TRCT)?
Vamos te ajudar a fazer uma leitura do Termo de Rescisão do Contrato de Trabalho (TRCT), documento em que constará o valor do acerto do CT.
Nara Brito Barro Advogada
7 de set. de 20214 min de leitura
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Estou grávida e a empresa me mandou embora. Quais os meus direitos trabalhistas?
A gestante não é proibida de ser demitida pelo seu empregador. Na verdade, a lei lhe assegura estabilidade provisória, com limite de prazo.
Nara Brito Barro Advogada
7 de set. de 20213 min de leitura
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Saí da empresa em que trabalho, qual o prazo para pagarem minhas verbas rescisórias?
• O prazo para pagamento do montante das verbas rescisórias devidas ao empregado deverá ser feito em até 10 dias corrido da rescisão.
Nara Brito Barro Advogada
22 de jun. de 20212 min de leitura
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